YABANCI PERSONEL ÇALIŞMA İZNİ HİZMETİ
Yabancıların Türkiye’de çalışabilmesi için “çalışma izni” alınması gerekmektedir. İzin başvurusu Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na yurt dışındaki Türk Temsilciliklerinden alınan “referans numarası” ile yapılır. Türkiye’de geçerli en az 6 aylık ikamet izni olan yabancılar (öğrenim amaçlı verilen ikamet izinleri hariç) başvurularını doğrudan Çalışma Bakanlığı’na yapabilirler. Bu durumda olan yabancıların “çalışma vizesi” başvurusu yapmalarına gerek yoktur.
Yabancı Personel Çalışma Kriterleri Şu Şekildedir ;
● Çalışan her yabancı personel için 5 (beş) Türk çalışan olması,
● İşletmenin ödenmiş sermayesinin en az 100.000 TL veya,
● Yıllık cirosunun en az 800.000 TL veya,
● Yıllık ihracatının en az 250.000 USD olması gerekmektedir.
Yabancı, adına alınan vize randevusunun gün ve saatinde İkeska Danışmanlık tarafından kendisine gönderilen dosya ile “çalışma vizesi” başvurusu yapar. Konsoloslukça verilecek referans numarası ile “çalışma izni” başvurusu Bakanlığa yapılır. Tüm bu süreç İkeska Danışmanlık tarafından yürütülür.